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你自己预期下,两种工作5年后的状态
星巴克,是否能学到技术、管理技能,是否在此基础上能更上一步?
月子会所,同上。

就我看来,推荐月子会所
不建议去星巴克,理由很简单,你自己去看看星巴克有30多岁的职员吗?有40多岁的职员吗?即使有,也是稀少、极少。
当店长,当经理,还要结合你所在的城市,城市规模如果不大,公司没有扩张的企划,那么像是咖啡店之类的就那么几家,那么中上层管理职员的流动性就不大,底层职工向上走的机会几乎为零。
看楼主怎么定位自己了

如果想走一技之长的,手艺随时间越值钱的,去月子会所,

如果想干铺助工作的,星巴克吧
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