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11-15

5已有 4053 次阅读  2010-11-15 07:37
  今天我在车间做了一个上午,手把手地交了统计应该怎么去做。我感到非常诧异,平时她们的工作居然和我印象中的是如此的差异,原来我认为的理所应当,在他们的思想中却是一片空白。对待工作的结果是如此的南辕北辙。
  我今天对工作的总结是:我必须把工作的结果要与被工作者沟通确认,否则是不会达到我的效果的。
  这几天,情绪确实是受到了波动,让我甚至有点讨厌我自己了,工作的不顺心让我迁怒于身边的每一个人,是我的要求太高了吗?为什么每个人的心思要这么复杂呢?真的很搞不懂,也真的感到很累,从心底里 感觉到累。老公说:“你现在怎么这么沉默。”真的一点也不想讲话,在公司里每讲一句话,每做一件事都要想着会产生怎样的结果,达到怎样的一个目的。绞尽脑汁地去说话和做事,一直在想,我什么时候已经变得如此,居然有时也会耍些小手段,也会借刀了,感到很可怕,费尽心思地去揣摩每个人的心思,每天要注意每个人的面部表情和变化。感到身心疲惫。
 
  今天老公对我说,让我不要给他太大的压力,他也已经知道自己的问题在哪里,也在慢慢地改,但是需要时间。是啊,可能我是在无形中给他很大的压力,但是在这个竞争如此激烈的社会中,不努力怎么能行呢?况且别人已经比我们领先了,如果我们还不奋起直追的话,如果我们自己还不改变的话,就只能灭亡了!善良可能我们的优点,但也是这一点已经严重妨碍和制约了我们的发展,每走一步每一个决定好像都太顾及周围人的感受了,过了的话就非常不妙了,所以现在基本上在公司里,我不大和员工说笑了,最多是脸上有微笑,但是我已经不大于公司里的职员说笑了,我也已经感觉到我已经在改变了。变得陌生了。
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发表评论 评论 (3 个评论)

  • 夜夜笙歌 2010-11-15 09:44
    尽到自己的努力就行了,不要给自己太大压力。
  • 猫猫 2010-11-15 19:32
    凡事要求完美没有错,但如果完美的要求已让你和他人感到疲惫,就得不偿失了
    试着笑一笑,对自己对他人,试着相信他们,我的营销老师曾说,商场需要心计,但更需要真诚,加油,你会成功的。
  • 我是小土豆 2010-11-30 03:16
    要做改變請別人配合是比較不討好,這事例很多. 如果有直屬幹部, 不妨先給各組的組長一個命令再下去推行.
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